Página 30 - Microlins Blog

Uma informação no currículo, a postura correta na entrevista de emprego, um deslize em alguma etapa do processo seletivo de uma empresa. Hoje em dia, além de exigir grande experiência dos candidatos, as companhias também se apegam aos detalhes para escolher um novo colaborador. E é justamente buscando dar orientações sobre como melhor se preparar na busca por uma vaga que a Microlins, uma das maiores redes de franquias profissionalizantes do país, fomenta há anos o chamado “Programa de Desenvolvimento Profissional”, um projeto de sucesso que dá o suporte ideal para auxiliar o aluno não apenas a entrar no mercado de trabalho, mas também a permanecer nele.

Com mais de 15 anos de operação, o programa é gratuito e tem a força anual de impactar cerca de 150 mil pessoas, sendo 15 mil dessas com oportunidade de se beneficiarem diretamente. Qualquer aluno da rede pode ter acesso ao Programa. “O que a escola faz é algo complementar às aulas que ela oferece:

Saber trabalhar em equipe é um dos requisitos primordiais para a maioria dos empregos. As empresas querem um profissional que desempenhe suas funções com qualidade e saiba se relacionar com os colegas, chefes e parceiros de maneira equilibrada e agradável. Para tal, você precisa aprender a construir boas relações no ambiente corporativo. Confira algumas dicas que vão te ajudar nisso!

Estar disposto

O primeiro passo é estar disposto a construir boas relações interpessoais no ambiente de trabalho. Para tal, livre-se de qualquer julgamento prévio sobre as pessoas e procure se colocar no lugar dos outros, enxergando a realidade a partir de diferentes perspectivas. Esforce-se ao máximo para relevar certas coisas e contornar os problemas de maneira equilibrada.

Respeite o espaço dos outros

No ambiente de trabalho, é preciso lidar com diferentes personalidades; há alguns mais quietos, outros já mais expressivos e falantes. Além

Não há dúvidas de que a redação é uma das etapas que deixam os candidatos mais ansiosos durante a preparação para o Enem, já que a nota pode ser decisiva para um bom desempenho. Por isso, se deparar com um tema sobre o qual não se tem conhecimento está entre os principais pesadelos dos estudantes que vão prestar o exame. é claro que não podemos assegurar qual será a proposta de redação deste ano, mas é possível aprender muito sobre as características da redação do Enem ao relembrar os temas das últimas edições. Vamos lá?

Retrospectiva: os temas dos últimos anos

Em suas edições mais recentes, o Enem trouxe temas importantes para as suas propostas de redação. Todos envolviam questões sociais, incentivando o diálogo e o posicionamento dos candidatos sobre os mais variados problemas da sociedade brasileira. Sendo assim, a característica mais marcante das redações do exame é a opção por temáticas atuais. Confira os dez últimos temas cobrados na redação do Enem:

O inglês está muito presente no nosso dia a dia, seja em filmes americanos, seja em jornais ingleses ou até mesmo em alguns termos muito usados no Brasil. Por isso, é comum que muita gente tenha um inglês “básico”, que compreende um conhecimento restrito do idioma, insuficiente para estabelecer um diálogo longo.

Para sair desse nível inicial e começar de fato a estudar a língua inglesa, você precisa se esforçar bastante e abandonar alguns hábitos que te prejudicam no aprendizado.

Não começar pelo básico

A vontade de aprender rápido pode fazer você se apressar e querer pular a parte introdutória (e fundamental) do idioma. Essas denominações de “básico”, “intermediário” e “avançado” não existem sem razão; elas seguem padrões de aprendizado mínimos para cada uma. Por isso, vá com calma e aprenda os temas básicos primeiro, depois evolua até os assuntos mais difíceis passo a passo.

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Os termos júnior, pleno e sênior são denominações para cargos no mercado de trabalho. Eles estão relacionados com o tempo de experiência do profissional, seu conhecimento da área e sua capacidade de assumir responsabilidades. Outros critérios podem ser adotados por cada empresa e moldar as especificações da vaga. Porém, é possível explicar esses termos, já que eles seguem algumas definições gerais. Confira!

Júnior

Refere-se a alguém que está no início da carreira em uma determinada função, que pode ser recém-formado na faculdade ou ter acabado de mudar totalmente de área, por exemplo. Geralmente não exerce um trabalho muito específico e não participa decisivamente das decisões mais importantes da equipe. Considera-se pertencente a essa categoria quem está no mercado há 3 anos ou menos, no geral.

O profissional júnior tem o conhecimento técnico, mas ainda não possui muita experiência. Por isso, ele precisa da supervisão dos seus gestores, revisando

Conversar diretamente com recrutadores e responsáveis por empresas é visto por muita gente como um modo de fazer contatos e ganhar uma forcinha extra nas próximas entrevistas de emprego. Porém, para que isso realmente tenha sucesso, é preciso ser muito cuidadoso e não sair por aí só mandando mensagens para as pessoas. Confira nossas dicas e veja como agir da melhor maneira!

é necessário conversar?

Em primeiro lugar, considere se é necessário mesmo conversar com o recrutador. Entenda que mandar uma mensagem abruptamente para uma pessoa só porque ela é dona ou responsável pelo RH de alguma empresa pode não ser muito efetivo e soar bem invasivo. Caso não haja nenhuma conexão com o profissional, prefira seguir o processo seletivo da vaga normalmente.

Capriche no e-mail

O e-mail de candidatura para a vaga

O marketing digital está crescendo cada vez mais! O segmento está relacionado à busca por clientes e à captação de novos negócios utilizando ferramentas do universo on-line. Por isso, diversos profissionais - sobretudo aqueles ligados às áreas de comunicação e vendas - precisam se manter antenados e compreender os seus principais termos. Para te ajudar a sair do básico e estar preparado, nós organizamos um glossário de marketing digital em inglês para você complementar seus estudos. Acompanhe!

Bounce rate

Essa expressão do marketing digital não possui uma tradução específica, mas é utilizada para se referir ao número de usuários que acessam um endereço da web e rapidamente saem da página, sem interagir ou navegar no site.

Buzz marketing

Buzz marketing é uma estratégia de marketing que visa incentivar o público a conversar sobre aspectos positivos e interessantes de um produto ou serviço oferecido

O inglês é um idioma fundamental para as mais diversas áreas de trabalho, visto que muitos materiais de estudo e os próprios termos sobre o assunto são oriundos da língua inglesa. Para te ajudar, nós separamos uma lista com 10 palavras e expressões importantes para quem pretende ingressar no mercado financeiro.

Accounting

Podemos definir accounting como o registro sistemático de todo o histórico financeiro de uma empresa. Aqui no Brasil, nós chamamos o processo de contabilidade.

Balance the books

Como o próprio nome indica, “fazer o balanço dos livros” é um termo da contabilidade para se referir realmente ao balanço de lucros e gastos realizados após um certo período. Assim, balance the books é uma atividade necessária para entender a saúde financeira da empresa e planejar os próximos passos.

Budget

é uma palavra muito utilizada no marketing e em